深圳已啟動2017年度深圳市職業(yè)技能培訓(xùn)券申領(lǐng)發(fā)放試點(diǎn)工作，2017年度培訓(xùn)券總額度為5000萬元，符合條件的企業(yè)最高可申領(lǐng)30萬元; 符合條件的企業(yè)應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃，按照人均培訓(xùn)成本據(jù)實(shí)申領(lǐng)培訓(xùn)券，申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)最高為800元/人，培訓(xùn)成本低于800元/人的按實(shí)際成本申領(lǐng)……
　　為貫徹落實(shí)市委市政府《關(guān)于支持企業(yè)提升競爭力的若干措施》有關(guān)要求，加快技能型人才培養(yǎng)，促進(jìn)企業(yè)提高競爭力，深圳于6月19日起啟動2017年度深圳市職業(yè)技能培訓(xùn)券(以下簡稱培訓(xùn)券)申領(lǐng)發(fā)放試點(diǎn)工作。
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　　企業(yè)申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)最高30萬元/家
　　試點(diǎn)期間，培訓(xùn)券重點(diǎn)面向深圳戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和優(yōu)勢傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)中合法經(jīng)營的企業(yè)發(fā)放。2017年度培訓(xùn)券總額度為5000萬元，符合條件的企業(yè)申領(lǐng)培訓(xùn)券額度標(biāo)準(zhǔn)不超過30萬元/家。

　　申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)最高800元/人
　　符合條件的企業(yè)應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃，按照人均培訓(xùn)成本據(jù)實(shí)申領(lǐng)培訓(xùn)券，申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)最高不超過800元/人，培訓(xùn)成本低于800元/人的按實(shí)際成本申領(lǐng)。員工參加多個職業(yè)(工種)項(xiàng)目培訓(xùn)的，企業(yè)只能按其中一個培訓(xùn)項(xiàng)目申領(lǐng)培訓(xùn)券。

　　企業(yè)申領(lǐng)培訓(xùn)券總?cè)藬?shù)不超過本企業(yè)員工總數(shù)的50%(以申領(lǐng)培訓(xùn)券時參加本市工傷保險人數(shù)計(jì)算)，申請培訓(xùn)券額度不超過30萬元。
　　這幾類企業(yè)優(yōu)先發(fā)放
　　屬于建設(shè)有深圳市級以上技能大師工作室、技師工作站、高技能人才培訓(xùn)基地且評估合格的企業(yè)以及企業(yè)新型學(xué)徒制試點(diǎn)企業(yè)優(yōu)先發(fā)放。

　　其他企業(yè)按照職工基本養(yǎng)老保險的參保率高低(以參加工傷保險人數(shù)為基數(shù))排序，確定培訓(xùn)券發(fā)放先后順序，由市人力資源保障局在5000萬元總額度內(nèi)確定發(fā)放企業(yè)名單及額度。
　　培訓(xùn)券有專項(xiàng)使用范圍
　　培訓(xùn)券專項(xiàng)用于組織本企業(yè)員工參加技能類外部培訓(xùn)或企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)。
　　◎ 參加外部培訓(xùn)的，應(yīng)選擇本市范圍內(nèi)由廣東省、本市、各區(qū)(新區(qū))人力資源部門依法批準(zhǔn)設(shè)立且評估合格的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或本市職業(yè)(技工)院校。
　　◎組織內(nèi)部培訓(xùn)的，應(yīng)符合以下條件之一：屬于建設(shè)有深圳市級以上技能大師工作室、技師工作站、高技能人才培訓(xùn)基地的企業(yè);屬于用人規(guī)模500人以上(以參加本市工傷保險人數(shù)計(jì)算)，并經(jīng)市人力資源保障局審核確認(rèn)具備開展內(nèi)部技能培訓(xùn)條件的企業(yè)。
　　企業(yè)按六點(diǎn)要求組織培訓(xùn)
　　另需提醒的是，企業(yè)通過培訓(xùn)方案事前備案后，應(yīng)按以下要求組織培訓(xùn)：
　　1.按照申領(lǐng)培訓(xùn)券時所填報(bào)的計(jì)劃組織開展培訓(xùn)，不得擅自更改培訓(xùn)內(nèi)容;
　　2.按照“面向一線員工、面向技能崗位、突出在崗提升”的原則，組織員工參加與本企業(yè)經(jīng)營范圍密切相關(guān)職業(yè)(工種)的技能提升培訓(xùn);
　　3.按照規(guī)范的職業(yè)(工種)項(xiàng)目組織培訓(xùn)，參照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)要求并結(jié)合實(shí)際設(shè)置課程，各班次培訓(xùn)時間不少于40小時;
　　4.嚴(yán)格培訓(xùn)管理，做好考勤簽到記錄，出勤率不得低于80%;
　　5.對培訓(xùn)過程進(jìn)行照相、錄像，每個班次培訓(xùn)照相不少于8張、錄像不少于5分鐘，并按班次和時間順序整理存檔;
　　6.各項(xiàng)培訓(xùn)應(yīng)于2017年11月30日前完成。
　　市人力資源保障局對培訓(xùn)組織實(shí)施情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)組織不規(guī)范的，責(zé)令整改;發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合申領(lǐng)資格的，對其持有培訓(xùn)券作廢處理。
　　怎么申領(lǐng)?
　　政策依據(jù)
　　(一)《關(guān)于支持企業(yè)提升競爭力的若干措施》(深發(fā)﹝2016﹞8號)
　　(二)《深圳市人力資源和社會保障局深圳市財(cái)政委員會關(guān)于開展2017年度深圳市職業(yè)技能培訓(xùn)券申領(lǐng)發(fā)放試點(diǎn)工作的通知》(深人社發(fā)〔2016〕92號)
　　申領(lǐng)條件
　　企業(yè)條件
　　1. 在深圳市依法注冊登記，具有獨(dú)立法人資格;
　　2. 屬于深圳市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和優(yōu)勢傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè);
　　3.在深圳市依法繳交社會保險費(fèi);
　　4. 申領(lǐng)培訓(xùn)券時，企業(yè)應(yīng)與培訓(xùn)券擬使用對象(參加培訓(xùn)員工)依法建立勞動關(guān)系并按規(guī)定連續(xù)繳交社會保險費(fèi)6個月以上。
　　已成功申領(lǐng)2016年度培訓(xùn)券但未使用兌付的企業(yè)，不得申領(lǐng)2017年度培訓(xùn)券。

　　培訓(xùn)券使用范圍
　　培訓(xùn)券專項(xiàng)用于組織本企業(yè)員工參加技能類外部培訓(xùn)或企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)
　　(一)參加外部培訓(xùn)的，應(yīng)選擇本市范圍內(nèi)由廣東省、本市、各區(qū)(新區(qū))人力資源部門依法批準(zhǔn)設(shè)立且評估合格的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或本市職業(yè)(技工)院校。
　　(二)組織內(nèi)部培訓(xùn)的，應(yīng)符合以下條件之一：屬于建設(shè)有深圳市級以上技能大師工作室、技師工作站、高技能人才培訓(xùn)基地的企業(yè);屬于用人規(guī)模500人以上(以參加本市工傷保險人數(shù)計(jì)算)，并經(jīng)市人力資源保障局審核確認(rèn)具備開展內(nèi)部技能培訓(xùn)條件的企業(yè)。
　　申領(lǐng)培訓(xùn)券申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)
　　每家企業(yè)最高不超過30萬元。按照人均培訓(xùn)成本據(jù)實(shí)申領(lǐng)培訓(xùn)券，最高不超過800元/人。申領(lǐng)總?cè)藬?shù)不超過本企業(yè)員工總數(shù)的50%(以申領(lǐng)培訓(xùn)券時參加本市工傷保險人數(shù)計(jì)算)
　　申請材料
　　在深圳市職業(yè)培訓(xùn)與技能鑒定網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)(網(wǎng)址https://sz12333.gov.cn/ostoss/loginPage.jsp，以下簡稱網(wǎng)上系統(tǒng))申領(lǐng)培訓(xùn)券，并掃描上傳以下材料：

　　1.企業(yè)《營業(yè)執(zhí)照》;
　　2.銀行基本存款賬戶《開戶許可證》;
　　3.企業(yè)現(xiàn)行培訓(xùn)制度文本、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)組織結(jié)構(gòu)說明、過往組織企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)佐證材料(僅限于符合本通知第二點(diǎn)第二款要求，且提出組織內(nèi)部培訓(xùn)申請的企業(yè))。
　　受理時間
　　2017年6月19日9:00至7月9日17:00
　　結(jié)果查詢
　　于2017年7月20日后在深圳市人力資源和社會保障局官網(wǎng)查詢

　　我市人力資源部門依法設(shè)立且評估合格的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或本市技院校、職業(yè)學(xué)校及其辦學(xué)范圍，可在市人力資源障局網(wǎng)站查詢，網(wǎng)址http://www.szhrss.gov.cn/ztfw/jnrcpy/
　　培訓(xùn)方案事前備案——
　　

　　公示成功申領(lǐng)培訓(xùn)券的企業(yè)組織培訓(xùn)之前，應(yīng)將市人力資源局發(fā)放的培訓(xùn)券額度、各班次培訓(xùn)具體方案和參加培訓(xùn)人員名單，在本企業(yè)內(nèi)進(jìn)行不少于5個工作日的公示，自覺接受本企業(yè)員工監(jiān)督。——
　　公示之后還要干點(diǎn)啥呢?

　　培訓(xùn)方案事前備案要求在組織培訓(xùn)5個工作日之前，在網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)按班次提交培訓(xùn)方案備案，錄入?yún)⒓优嘤?xùn)人員名單、培訓(xùn)時間等詳細(xì)信息。涉及外部培訓(xùn)的企業(yè)，須上傳培訓(xùn)協(xié)議(含與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、外聘授課教師的協(xié)議)。——組織培訓(xùn)
　　組織培訓(xùn)要求
　　1.按照申領(lǐng)培訓(xùn)券時所填報(bào)的計(jì)劃組織開展培訓(xùn)，不得擅自更改培訓(xùn)內(nèi)容;
　　2.按照“面向一線員工、面向技能崗位、突出在崗提升”的原則，組織員工參加與本企業(yè)經(jīng)營范圍密切相關(guān)職業(yè)(工種)的技能提升培訓(xùn);
　　3.按照規(guī)范的職業(yè)(工種)項(xiàng)目組織培訓(xùn)，參照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)要求并結(jié)合實(shí)際設(shè)置課程，各班次培訓(xùn)時間不少于40小時;

　　4.嚴(yán)格培訓(xùn)管理，做好考勤簽到記錄，出勤率不得低于80%;
　　5.對培訓(xùn)過程進(jìn)行照相、錄像，每個班次培訓(xùn)照相不少于8張、錄像不少于5分鐘，并按班次和時間順序整理存檔;
　　6.各項(xiàng)培訓(xùn)應(yīng)于2017年11月30日前完成。
　　兌付培訓(xùn)券兌付申請材料
　　1. 《培訓(xùn)券兌付申請表》(網(wǎng)上系統(tǒng)填制后打印，加蓋公章);
　　2.未按計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)情況說明(僅限于存在此類情況的企業(yè));
　　兌付受理時間
　　2017年8月21日至11月30日(周一至周五)
　　9:00-12:00,14:00-17:45(法定節(jié)假日除外)
　　兌付受理地點(diǎn)

　　深圳市福田區(qū)深南大道8005號
　　深圳人才園一層服務(wù)大廳
　　特別說明
　　1.企業(yè)于2017年6月19日-7月9日期間申領(lǐng)培訓(xùn)券
　　2.企業(yè)于2017年7月20日后在市人力資源保障局官網(wǎng)查詢培訓(xùn)券發(fā)放企業(yè)名單及額度。
　　3.申請到培訓(xùn)券的企業(yè)于2017年11月30日前完成各項(xiàng)培訓(xùn)。
　　4.企業(yè)于2017年8月21日至11月30日期間，一次性向市人力資源保障局申請兌現(xiàn)培訓(xùn)券，逾期作廢不予兌付。
　　5.企業(yè)要嚴(yán)格按照《深圳市職業(yè)技能培訓(xùn)券申領(lǐng)表》中所填報(bào)的計(jì)劃開展培訓(xùn)，不得擅自更改培訓(xùn)內(nèi)容(包括培訓(xùn)的職業(yè)(工種)、培訓(xùn)方式等);
　　6.請企業(yè)在《深圳市職業(yè)技能培訓(xùn)券申領(lǐng)表》中留下可聯(lián)系的手機(jī)號碼，方便接收市人力資源保障局的電話和短信通知提醒。
　　7.市人力資源保障局將對企業(yè)申領(lǐng)資質(zhì)和使用培訓(xùn)券組織員工參加技能培訓(xùn)過程依法進(jìn)行監(jiān)督檢查，單位和個人弄虛作假，騙取、套取培訓(xùn)券資金的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定追回騙取、套取培訓(xùn)券資金，并錄入我市征信系統(tǒng)，5年內(nèi)不得申領(lǐng)培訓(xùn)券和其他技能培訓(xùn)類政府補(bǔ)貼。涉嫌違法犯罪的，移交執(zhí)法司法機(jī)關(guān)依法處理。
　　8. 為提高財(cái)政資金使用效益，成功申領(lǐng)2017年度培訓(xùn)券但未使用兌付的企業(yè)，不得申領(lǐng)下一年度職業(yè)技能培訓(xùn)券。
　　9.歡迎企業(yè)相關(guān)人員關(guān)注深圳市人力資源和社會保障局微信號(szrenshe)和官方網(wǎng)站，及時掌握培訓(xùn)券最新政策信息。
　　咨詢電話
　　88123492、83950038、83950033
　　投訴電話
　　88123492、83950038、83950033